ЛУГАНСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ АГРАРНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
оголошує конкурс на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників Луганського національного аграрного університету
Згідно з вимогами законів України «Про освіту», «Про вищу освіту», наказу Міністерства освіти і науки України від 05.10.2023 р. №1005 «Про затвердження Рекомендацій щодо проведення конкурсного відбору при заміщенні вакантних посад науково-педагогічних працівників та укладання ними трудових договорів (контрактів)», Статуту Луганського національного аграрного університету, Положення про конкурсний відбір та призначення на посади науково-педагогічних і педагогічних працівників Луганського національного аграрного університету, оголошується конкурс на посади:
директор навчально-наукового інституту агрономії - 1
директор навчально-наукового інституту механізації сільського господарства - 1
директор навчально-наукового інституту ветеринарної медицини - 1
Вимоги до претендентів на посади директора навчально-наукового інституту:
- науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання, як правило, відповідно до профілю навчально-наукового інституту;
- володіння сучасними інформаційно-комунікаційними технологіями у відповідній галузі;
завідувач кафедри селекції, рослинництва та захисту рослин - 1
завідувач кафедри наук про землю та лісівництва - 1
завідувач кафедри землевпорядкування і кадастру - 1
завідувач кафедри будівництва та архітектури - 1
завідувач кафедри механізації виробничих процесів у
агропромисловому комплексі - 1
завідувач кафедри ремонту машин, експлуатації енергетичних засобів та охорони праці – 1
завідувач кафедри обліку, фінансів та інформаційних технологій – 1
завідувач кафедри загальноосвітньої підготовки – 1
завідувач кафедри інфектології, якості і безпеки продукції агропромислового комплексу - 1
завідувач кафедри ветеринарної хірургії, внутрішніх хвороб тварин, акушерства, фізіології та мікробіології - 1
завідувач кафедри тваринництва та харчових технологій – 1
завідувач кафедри екології та безпеки життєдіяльності - 1
Вимоги до претендентів на посаду завідувача кафедри:
- науковий ступінь та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю кафедри
- стаж науково – педагогічної діяльності не менше ніж 2 роки
- рівень наукової та професійної активності, які засвідчуються виконанням, за останні 5 років (2015-2019 рр.), не менше 4 видів та результатів перелічених в пункті 30 Ліцензійних умов, затверджених Постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2015 р. № 1187 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 10.05.2023 р. №347)
- є авторами навчально-методичних праць, наукових праць, опублікованих у фахових наукових виданнях України та періодичних наукових виданнях інших держав
- володіння сучасними інформаційно-комунікаційними технологіями у відповідній галузі
професор кафедри обліку, фінансів та інформаційних технологій - 1
професор кафедри загальноосвітньої підготовки (історико-філософського спрямування) – 1
професор кафедри інфектології, якості і безпеки продукції агропромислового
комплексу - 1
професор кафедри тваринництва та харчових технологій – 1
Вимоги до претендентів на посаду професора кафедри:
- ступінь доктора наук (як виняток – доктора філософії або кандидата наук) за відповідною науковою спеціальністю, вчене звання професора за профілем кафедри,
- стаж науково – педагогічної або наукової діяльності не менше ніж 2 роки
- рівень наукової та професійної активності, які засвідчуються виконанням, за останні 5 років (2015-2019 рр.), не менше 7 видів та результатів перелічених в пункті 30 Ліцензійних умов, затверджених Постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2015 р. № 1187 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 10.05.2023 р. №347)
- є авторами наукових і навчально-методичних праць опублікованих у фахових наукових виданнях України та періодичних наукових виданнях інших держав
- володіння сучасними інформаційно-комунікаційними технологіями у відповідній галузі
доцент кафедри наук про землю та лісівництва - 1
доцент кафедри будівництва та архітектури - 1
доцент кафедри ремонту машин, експлуатації енергетичних засобів та охорони праці - 1
доцент кафедри менеджменту, статистики та економічного аналізу – 1
доцент кафедри обліку, фінансів та інформаційних технологій - 1
доцент кафедри загальноосвітньої підготовки (історико-філософського спрямування) – 1
доцент кафедри загальноосвітньої підготовки (соціально-гуманітарного спрямування) – 1
доцент кафедри загальноосвітньої підготовки (технічного спрямування) – 1
доцент кафедри інфектології, якості та безпеки продукції агропромислового комплексу -1
доцент кафедри ветеринарної хірургії, внутрішніх хвороб тварин, акушерства, фізіології та мікробіології - 1
доцент кафедри тваринництва та харчових технологій – 3
доцент кафедри екології та безпеки життєдіяльності - 1
Вимоги до претендентів на посаду доцента кафедри:
- науковий ступінь доктора філософії (кандидата наук) або доктора наук за відповідною науковою спеціальністю; як правило, вчене звання доцента або професора відповідно до профілю кафедри
- стаж фактичної роботи на посадах науково-педагогічних працівників у закладах вищої освіти не менше двох років
- рівень наукової та професійної активності, які засвідчуються виконанням, за останні 5 років (2015-2019 рр.), не менше 4 видів та результатів перелічених в пункті 30 Ліцензійних умов, затверджених Постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2015 р. № 1187 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 10.05.2023 р. №347)
- навчально-методичні праці, які використовуються у навчальному процесі та наукові праці, опубліковані у фахових наукових виданнях України чи періодичних наукових виданнях інших держав
- володіння сучасними інформаційно-комунікаційними технологіями у відповідній галузі.
старший викладач кафедри землевпорядкування і кадастру – 1
старший викладач кафедри обліку, фінансів та інформаційних технологій – 1
старший викладач кафедри механізації виробничих процесів у агропромисловому комплексі – 1
старший викладач кафедри загальноосвітньої підготовки (історико-філософського спрямування) – 1
Вимоги до претендентів на посаду старшого викладача кафедри:
- науковий ступінь доктора філософії (кандидата наук) (або ступінь магістра, спеціаліста) за відповідною науковою спеціальністю за профілем кафедри
- стаж фактичної роботи на посадах науково-педагогічних працівників у закладах вищої освіти не менше двох років
- рівень наукової та професійної активності, які засвідчуються виконанням, за останні 5 років (2015-2019 рр.), не менше 4 видів та результатів перелічених в пункті 30 Ліцензійних умов, затверджених Постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2015 р. № 1187 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 10.05.2023 р. №347)
- навчально-методичні праці, наукові праці, опубліковані у фахових наукових виданнях України та періодичних наукових виданнях інших держав;
- володіння сучасними інформаційно-комунікаційними технологіями у відповідній галузі
асистент кафедри обліку, фінансів та інформаційних технологій – 1
Вимоги до претендентів на посаду асистента кафедри:
- освітній ступінь магістра за профілем кафедри, без вимог до стажу роботи
- володіння сучасними інформаційно-комунікаційними технологіями у відповідній галузі
вчений секретар – 1
Вимоги до претендентів на посаду вченого секретаря :
- повна вища освіта (магістр, спеціаліст), без вимог до стажу роботи.
Термін подачі заяв для участі у конкурсі – 30 днів із дня опублікування оголошення.
Претенденти на заміщення вакантних посад подають до загального відділу університету такі документи:
- заяву, написану власноруч;
- автобіографію;
- дві світлини розміром 4х6 см;
- копію трудової книжки, завірену в установленому порядку;
- особовий листок з обліку кадрів, власноруч заповнений претендентом;
- копії документів, завірені в установленому порядку, про повну вищу освіту (вищу освіту другого (магістерського) рівня) за профілем кафедри, науковий ступінь, вчене звання та інші документи, що свідчать про професійні якості претендента;
- копії документів, які підтверджують підвищення кваліфікації за останні п’ять років, завірені в установленому порядку;
- список наукових праць, підписаний претендентом за останні п’ять років;
- інформацію щодо виконання вимог до претендента;
- згоду на обробку персональних даних;
- для претендентів на керівні посади, декана факультету, директора навчально-наукового інституту, завідувача кафедрою на розгляд конкурсної комісії, органу громадського самоврядування подаються візія та план розвитку структурного підрозділу.
Претендентом, за його бажанням, можуть бути надані й інші документи, що засвідчують його професійні якості.
Детальна інформація та зразки документів можна знайти на сайті університету за посиланням:
Працівники повинні бути готовими до викладання у різних містах провадження освітньої діяльності університету. А саме на базі:
- відокремлених структурних підрозділів у м. Старобільськ (вул. Слобожанська, 68), с. Веселе ( вул. Молодіжна 8) у Луганській області; м. Слов’янськ (вул. Свободи 23), м. Костянтинівка (вул. Ломоносова 157 б) у Донецькій області;
- навчально-наукового центру з надання освітній послуг у м. Харків (селище Докучаєвське Харківської області).
Подати заяву та документи можна за адресами:
92700, вул. Слобожанська, 68, м. Старобільськ, Луганський національний аграрний університет, кабінет відділу кадрів;
84122, вул. Свободи 23, м. Слов’янськ, Слов’янський коледж Луганського національного аграрного університету, кабінет загального відділу університету.
Додаткові відомості про умови конкурсу можна одержати за телефоном: +38 (050) 021 22 81
e-mail: [email protected]
